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劳动合同终止的条件有哪些?_海南公司注册首选民企服务中心

劳动合同终止的条件有哪些?

劳动合同终止的条件包括以下几种:1. 合同期满:当劳动合同约定的期限届满时,合同自然终止。2. 双方协商一致:当雇主和劳动者在合同期限内、合同约定的事项范围内达成一致,同..

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劳动合同终止的条件有哪些?

发布时间:2025-01-01 热度:

劳动合同终止的条件包括以下几种:
1. 合同期满:当劳动合同约定的期限届满时,合同自然终止。
2. 双方协商一致:当雇主和劳动者在合同期限内、合同约定的事项范围内达成一致,同意终止劳动合同。
3. 解除协议:当劳动者因个人原因需要解除劳动合同,或者雇主因企业经营需要解除劳动合同,双方可以协商解除劳动合同。
4. 雇主单方面解除:当劳动者在合同期限内违反合同约定,或者不能胜任工作,或者严重违反企业规章制度,雇主可以单方面解除劳动合同。
5. 劳动者单方面解除:当雇主未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动保护条件,或者存在其他违反法律法规的情况,劳动者可以单方面解除劳动合同。
6. 不可抗力:当劳动合同履行受到自然灾害、战争等不可抗力因素影响,致使合同无法履行时,劳动合同可以终止。


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